本科生各班级：

根据学校《关于开展2024-2025学年家庭经济困难员工认定和国家助学金评定工作的通知》要求，现将公司2024-2025学年家庭经济困难员工认定和国家助学金评定工作的有关具体事宜通知如下：

一、家庭经济困难员工认定对象

本人及其家庭的经济能力难以满足在校期间的学习、生活基本支出的公司在籍本科生。

二、国家助学金金额分配

国家助学金金额依据各班级在校人数按比例进行分配，并根据实际情况进行微调。各班助学金金额分配如下。

三、国家助学金资助金额及发放方式

国家助学金分为三个等级，一等4500元，二等3500元，三等2000元。按十个月发放至员工银行卡中。各班级在金额总数一定的情况下，根据班级员工实际状况确定各个档次助学金名额。

四、认定程序

（一）员工申请

员工向所在班级提交《365英国上市家庭经济困难员工认定申请表》（附件1）、《365英国上市本科生国家助学金申请表》（附件2）、申请书（手写，无固定模板）和能证明家庭经济困难的其他相关材料。

（二）班级民主评议

各班级按照《365英国上市家庭经济困难员工认定实施方案》（附件3）、《365英国上市本科生国家助学金实施方案》（附件4），成立评议小组。评议小组人数为5人及以上单数且不低于参评员工人数的10%，评议小组由班主任和员工代表组成，员工代表由员工民主推荐产生，其中员工干部以外的普通员工代表人数不少于评议小组人数的50%。评议小组成立后，其成员名单应在班级内公示。

评议小组需要逐一详细了解员工家庭经济的实际状况，特别是对于因突发重大自然灾害等原因导致家庭经济困难的员工和符合资助条件的脱贫家庭员工(原建档立卡员工)、边缘易致贫家庭员工、脱贫不稳定家庭员工、突发严重困难、低收入人群、低保边缘人口、支出型困难家庭员工、其他低收入家庭员工、城乡低保家庭员工、特困救助供养家庭员工、残疾员工、事实无人抚养儿童、孤儿等重点关注群体员工。

评议小组根据员工提交的申请书，结合员工日常消费行为和在校生活实际情况，认真评议，并对往年确认的困难生情况进行复核根据情况进行调整，对中央下发的重点关注群体员工名单（名单单独发送至班长qq邮箱）中的员工应助尽助，最终确定本年度本班级各档次的家庭经济困难员工推荐名单和国家助学金资助名单。对于中央下发的重点关注群体员工未进行资助的，请填写《2024-2025学年重点关注群体员工未资助原因汇总表》（附件5）。

（三）学院审核

1.助学金金额如有不能执行完的情况，或有少量缺额的情况，请及时填写在线表反馈至学院。【腾讯文档】助学金统计https://docs.qq.com/sheet/DS0tJQnVjVHFmTHNW?tab=BB08J2

2.评选出的家庭经济困难生，在学工系统进行申请，辅导员审核，公示无异议后报送员工奖助中心。

五、时间安排

10月15-10月21日，各班成立评议小组，收集申请人材料，评定确定本班级各档次的家庭经济困难员工推荐名单和国家助学金资助名单并公示。

10月21日，班级将评定结果和相关材料报学院，并通知家庭经济困难员工完成新智慧学工系统的申请。

六、材料报送

10月21日以下材料均报送电子版材料至邮箱：hlv@lzu.edu.cn。

1.《2024-2025学年重点关注群体员工未资助原因汇总表》（附件5）；

2.《XX级XX班-2024-2025学年家庭困难生认定及助学金等级明细表》（附件6）。

      附件1-6.zip

365英国上市

2024年10月15日